Cómo trabajar en DIA y pasos para enviar el currículum en 2023

¿Estás buscando un nuevo empleo en un supermercado? ¿Crees que DIA es el ideal para ti? ¿No sabes qué hacer para obtener un puesto allí? Pues vamos a ayudarte con todo esto en una simple y completa guía.

En las siguientes líneas leerás todo lo que necesitas saber para obtener un nuevo empleo en este prestigioso comercio. Comenzando por una reseña general de lo que es y por qué deberías trabajar allí, te mostraremos en general cuáles son los pasos a seguir para pertenecer a su plantilla.

¿Qué es y por qué trabajar en DIA?

Debes saber que el nombre de la empresa significa Distribuidora Internacional de Alimentación, por lo que se trata de una compañía multinacional. Esta se centra en distribuir y comercializar cualquier tipo de alimentos, productos para el hogar, cosméticos y salud en general.

En líneas generales, la descripción apropiada para este tipo de supermercados es que son tiendas de descuento que reducen sus precios por la simplificación de costes en gestión. Por lo que creen en la filosofía de tener menos empleados pero que sus empleos sean más eficientes y mejor remunerados.

Para 2022, DIA tenía más 6000 tiendas en el mundo sumando más de 67000 empleados que se han seguido expandiendo hasta la fecha. Por esta razón, representa una de las cadenas de supermercados más cotizadas para conseguir empleo.

Las razones para trabajar en esta empresa es que, además de la estabilidad laboral y el entorno de trabajo saludable, es que es un proyecto en común bastante ambicioso. Esto quiere decir que está en constante crecimiento, permitiéndote la posibilidad de crecer conjuntamente con la empresa. 

Todo esto se desarrolla en un entorno tolerante, libre de discriminación y con oportunidades de aprendizaje y fortalecimiento de sus habilidades de acuerdo a su potencial.

Pasos para enviar currículum a DIA Supermercados

Lo más importante, antes de enviar tu currículum, es que te asegures de que está actualizado, bien organizado y que presenta tus cualidades y características de la mejor manera. Esto hará que puedas hacerle llegar con claridad a la empresa tu oferta y que ellos entiendan cómo puedes servirles.

Enviar currículum online (trabaja con nosotros)

Antes de iniciar con esta serie de pasos, te recomendamos que hagas tu currículum en versión PDF para enviarlo de forma rápida y lo más ligera posible. Después debes hacer lo siguiente:

1. Accede a la web oficial de DIA España.
2. Haz clic en el botón “Trabaja en DIA”.
3. Selecciona entre las opciones que te muestran. Encontrarás para buscar empleo en tiendas, almacenes y oficinas.
   1. Si seleccionas tiendas o almacenes conseguirás la información concerniente al empleo y para enviar tu currículum debes completar el formulario que aparece a continuación.
   2. Si quieres trabajar en el área de oficina, necesitas seleccionar en el área superior derecha donde aparece la opción “Ofertas de empleo”. Allí encontrarás todo lo concerniente a la parte administrativa de la empresa y qué puestos tiene para ofrecerte. 

Cuando hayas terminado de revisar tus opciones, haz clic en “inscribirme a esta oferta” para llenar el formulario.

1. Al finalizar el formulario, debes presionar la opción para cargar tu C.V en formato ligero (no más de 5 MB) y ya estarás postulado para el puesto.

Infojobs y plataformas de empleo

Si tienes tu perfil en Infojobs o en alguna web similar, te recomendamos comprobar si la empresa utiliza alguna para promocionar sus empleos. Puedes utilizar el buscador y colocar el nombre del puesto que deseas junto al nombre de la empresa. Si se están ofertando cargos en esa plataforma te aparecerán enlistados para que puedas enviar tu perfil.

Entrega de CV en mano en el supermercado

También hay la posibilidad de que lleves el currículum directamente a la tienda donde quieres trabajar. Solo necesitas imprimirlo y entregarlo directamente a un gestor de personal o algún supervisor asegurándote de que esta persona puede hacer llegar tu hoja de vida a donde sea necesario.

Enviar currículum por correo electrónico

No hay un correo electrónico publicado para que puedas enviar tu C.V. Por esta razón, te recomendamos hacer uso de alguna de las guías anteriores para enviar tu documentación y recibir la respuesta apropiada.

Teléfono y datos de contacto de DIA España

Estos son los principales datos de contacto de DIA en España. Puedes llamar a atención al cliente de lunes a viernes de 9:00 a 21:00 y los sábados hasta las 14:00. El número de teléfono es 912 170 453.

¿Qué puestos de empleo ofrece DIA?

Como habrás percibido, esta empresa de alimentos tiene una gran variedad de puestos y lugares donde puedes encontrar un empleo estable adecuado a tu perfil. Aquí te mostraremos los trabajos más comunes que oferta esta cadena de supermercados.

Cajero/a

Atender las cajas no requiere formación previa ni experiencia, aunque será bien valorada a la hora de optar por el puesto. En este sentido, las tareas serán sencillas y las propias de un cajero de cualquier otro comercio.

Deberás cobrar a los clientes, hacer cuentas al final del día y manejar dinero en efectivo. Es por eso que la confianza es tan importante para este tipo de puestos y serás mejor considerado si tienes experiencia y referencias positivas de otros trabajos.

Promotor de expansión

Es el personal encargado de promocionar ciertos servicios dentro de la tienda. También se encargan de promover los servicios fuera de ellas, entregando volantes y haciendo de conocimiento público las ofertas. 

En este campo puedes conseguir empleo como promotor o también como miembro del departamento de expansión como publicista o miembro de promociones online.

Supervisor de tiendas

Los supervisores generales son encargados del resto del personal, siendo cada uno específico para mantener los objetivos en funcionamiento. En este sentido, los supervisores suelen provenir de ascensos a empleados destacados como cajeros, promotores y montadores.

No obstante, si ninguno de los empleados tiene el perfil también se presentan ofertas para personas que tengan experiencia en supermercados o formación profesional en gestión de personal.

Montador de tiendas

Para presentar el género en cada uno de los estantes para que sean recogidos por los clientes, hay personal específico. Este personal es llamado montador de tienda y tiene como tarea particular traer la mercancía desde el almacén y ordenarla de manera que se vea bien en los estantes.

Técnico de mantenimiento y obras

En todo tipo de tiendas es necesario un personal de mantenimiento, limpieza y revisión de la infraestructura. Tanto los equipos como los espacios necesitan un cuidado constante, por lo que se requieren técnicos de mantenimiento y obras que puedan cumplir con esta labor.

Otros puestos de trabajo de Supermercados DIA

En las oficinas de los supermercados se ofertarán puestos de empleo más administrativos como secretarias, gerentes, personal de atención al cliente, informáticos, especialistas en gestión de personal y muchos otros. Mientras que para gestionar los almacenes, la empresa podría requerir equipos de logística y transporte.

Por esta razón, el empleo que puedes encontrar en DIA no sólo se limita a los espacios de la tienda, sino a todo el esfuerzo que requiere la empresa para convertirse en una potencia de alimentos internacional.

Perfil y requisitos necesarios para optar a un puesto en DIA

Lo primero que tienes que hacer es definir en qué área de las que te acabamos de mencionar puedes y quieres trabajar. Después de esto hay una serie de requisitos generales y específicos en cada caso. 

Necesitas revisar en cada oferta los diferentes requerimientos de la empresa y postular por el puesto solamente si te adaptas a ello.

Edad mínima y máxima

En sus ofertas de empleo no es habitual que se destaque un rango etario para trabajar. Sin embargo, necesitas ser mayor de edad para desempeñar cualquiera de estos trabajos. 

En cuanto al máximo de edad, no se establece un criterio porque la empresa es bastante inclusiva y tiene perfiles de trabajo sumamente variados.

Estudios o experiencia necesarios

Este es un aspecto que depende mucho del cargo por el que deseas optar. Por ejemplo, si requieres un cargo de analista de datos, te solicitarán un perfil adecuado como ser profesional en estadística o similares.

Por otra parte, para trabajos como ser cajero, montador o promotor se aconseja una experiencia mínima, pero no es fundamental para que puedas obtener el puesto.

Requisitos básicos

Todos los aspirantes a un puesto en DIA deben tener los siguientes requisitos:

• Disponibilidad horaria para turnos rotativos.
• Disposición inmediata para trabajar.
• Contar con la documentación solicitada vigente.

Requisitos específicos

Los requerimientos puntuales son solicitados en cada una de las ofertas y dependerán mucho del tipo de trabajo que se vaya a realizar. Por ejemplo, para los almacenes es común que se solicite personal masculino con ciertas características físicas, mientras que para los cajeros no hay requisitos específicos.

Cualidades y habilidades demandadas en los trabajadores

• Proactividad y dinamismo.
• Facilidad para trabajar en equipo.
• Organización óptima, pulcritud y responsabilidad.
• Valores morales como honestidad, transparencia y amabilidad.
• Aptitudes generales orientadas al cliente.

Ventajas de ser trabajador DIA

Trabajar con una empresa como esta representa muchos beneficios que podrían interesarte a la hora de considerarlo:

• Desarrollo de una carrera interna en ascenso.
• Formación permanente para crecimiento de sus empleados.
• Trabajo de contrato indefinido o por temporada.
• Retos de superación dentro del entorno laboral.

Proceso de selección utilizado en DIA

La captación utilizada por la empresa para obtener personal es bastante sencilla en cuanto a procedimiento. 

Después de que reciban tu currículum, revisarán si eres apto para optar por alguno de los puestos, ya sea el que solicitaste o algún otro, y te realizarán una entrevista de trabajo profesional y algunas otras pruebas dependiendo de lo que requieran.

Entrevista de trabajo profesional

En cualquier caso, recibirás una llamada para una entrevista en la cual te harán preguntas de tipo profesional, personal y social que tienen relación directa con el trabajo. El fin es sentar las bases y saber si eres apto para el puesto que estás solicitando y si será necesario hacerte otro tipo de pruebas para profundizar.

Posibles preguntas realizadas en la entrevista

Las preguntas que te hagan pueden estar enmarcados en varios aspectos que te mostraremos a continuación:

• Condición socioeconómica: Cuál es tu domicilio, cómo es, con quien lo compartes, si estás trabajando en otro lugar ahora.
• Personal: Cuál es tu edad, nombre, cómo te definirías a ti mismo, qué te gusta hacer, qué te apasiona y a qué dedicas tus tiempos libres.
• Referente a la empresa. Por qué quieres trabajar con DIA, qué sabes de la empresa, si has sido cliente, si crees que podrías mejorar nuestros servicios y de qué forma.
• Experiencia profesional: Qué harías si tu supervisor te llama la atención por algo que no has hecho, qué experiencia laboral tienes, cómo gestionas los conflictos en el trabajo, si has liderado personal antes.

¿Cómo es trabajar en DIA Supermercados?

Aunque la empresa se ha visto afectada con la situación económica y parece no haber una estabilidad laboral garantizada, sus trabajadores siguen conservando muy buenas opiniones. 

La empresa ofrece un curso completo antes de comenzar a trabajar para que no te sientas perdido y sepas exactamente cómo proceden todas las tareas que debes emprender.

También hay un equipo de profesionales consolidados para ayudarte en el empleo y que te prepararán para que sigas ascendiendo dentro de la empresa si te esfuerzas en lograrlo. Te presentamos algunas de las opiniones para que tengas una vista objetiva de lo que se te ofrece:

Opiniones de los trabajadores

Una cajera de Málaga refleja en un breve comentario lo que es su realidad en el trabajo. Con cinco estrellas reseña “Excelente. Está muy bien, es una gran familia, por lo menos para mi”.

Otra dependienta y reponedora de Sevilla tuvo una muy buena experiencia a pesar de ya no seguir trabajando con la empresa. Sin embargo, habla muy bien el hecho de que ella desee volver a obtener un puesto con ellos diciendo: “Ambiente agradable con muy buenas compañeras. Me proporcionaron formación y buen trato. Me habría gustado seguir en ese puesto de trabajo, pero finalizó mi contrato. Muy interesada en puestos similares.”

Por último, hay un excelente testimonio de una reponedora que se convirtió en especialista en pescadería en Palencia debido a su esfuerzo y continuidad. “Muy buena. Trabajo en equipo, además de llevar la sección de pescadería con esfuerzo. Ofrecen continuidad, aunque tenía problemas para trasladarme al lugar.”

¿Qué horarios y turnos de trabajo hay?

Para trabajar en cualquiera de las tiendas y almacenes, se trabaja entre 6 y 8 horas en horario rotativo dependiendo del contrato establecido con la empresa. Este horario puede dividirse en horario nocturno o diurno dependiendo del estilo de trabajo, las necesidades de la empresa y las solicitudes personales.

Por otro lado, los trabajos de la sede principal se hacen exclusivamente en horarios de oficina regular.

¿Cuánto pagan en DIA? Salarios

El salario mínimo que se ofrece dentro de la empresa ofrece entre 900 y 1000 euros como máximo que es el trabajo realizado por cajeros y encargados de tienda. En almacenes se suele trabajar un poco más duro físicamente hablando, por lo que los mozos pueden ganar un poco más (hasta 1200 euros al mes).

Encuentra tu Supermercado DIA para trabajar

En todas partes de España hay muchas tiendas en las cuales puedes trabajar. Para que encuentres la que te quede más cerca o sea más cómodo para ti, puedes buscar en este sitio web, donde se muestra un mapa interactivo de todos los establecimientos de esta cadena de supermercados.

Consejos y recomendaciones para trabajar en DIA

La primera recomendación que te hacemos es que trates de buscar un supermercado Dia para trabajar que quede cerca de donde vives. Así no tendrás problemas en el cumplimiento del horario ni tendrás que realizar gastos extras en el transporte diario.

Una segunda recomendación sería que trates de incluirte al ambiente de trabajo, disfrutar de tus compañeros y aprender de cada situación. Toma cada día como una oportunidad para crecer y demostrar tus habilidades, que en el futuro se traducirá en crecimiento laboral dentro de la empresa.

Y, por último, te recomendamos que seas lo más amable que puedas con cada uno de los clientes que atiendas en nombre de la empresa. Recuerda que tú serás la imagen del negocio y que los clientes sigan regresando también depende de ti.

Esperamos que esta guía te ayude a conseguir el trabajo que estás deseando y que la guía haya sido útil y fácil de entender. ¡Mucho éxito!

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